صحيفة كوادر السعودية أخبار الوظائف السعودية
هل لديك خبرة في مجال المبيعات وترغب في تقديم قيادة وإشراف على فريق المبيعات؟ إذاً، فقد يكون هذا العرض وظيفيًا مناسبًا لك! في دور مشرف المبيعات ، ستكون مسؤولًا عن إشراف وتنظيم أنشطة المبيعات والتوزيع للمسارات المخصصة، مضمونًا تحقيق مبيعات، وفقًا لسياسات وأساليب المبيعات والتوزيع، بهدف تحقيق الأهداف الإجمالية للمبيعات والأرباح المتفق عليها للمسارات.
المسؤوليات الرئيسية:
- المبيعات: مساعدة مدير المنطقة في تحديد أهداف فريق المبيعات وتوجيه وتحفيز موظفي المبيعات في أداء أدوارهم بشكل فعال، لإدارة ورقابة مسارات مبيعات الفان بكفاءة وتحقيق أهداف المبيعات بالمصاريف المتفق عليها.
- رصد السوق والمنافسين: الحصول على والحفاظ على معرفة بقنوات المبيعات والتوزيع وأنشطة المنافسين في المنطقة، وتبادل المعلومات ومناقشتها مع مدير المنطقة لاتخاذ الإجراءات المناسبة.
- العملاء الرئيسيين (إذا كان ذلك مناسبًا): تنفيذ اتفاقيات مع العملاء الرئيسيين وفقًا للتعليمات والحفاظ على علاقات تجارية جيدة مع ممثلي العملاء الرئيسيين في المنطقة.
- تخطيط الرحلة: إعداد وتنفيذ خطة الرحلة اليومية لموظفي المبيعات في الفريق، بالتعاون مع المبيعاتيين المعنيين وتنسيقًا مع مدير المنطقة، بهدف التخطيط لمسارات العملاء بكفاءة.
- المظهر الخارجي: ضمان نظافة وترتيب المركبات من الداخل والخارج بالإضافة إلى زي موظفي المبيعات، لتقديم الشركة بشكل احترافي والاعتراف بها من قبل العملاء.
- صلاحية المنتج: ضمان مراقبة صلاحية المنتجات في المتاجر، لضمان ملء المساحة المخصصة للمنتجات بشكل مناسب وعدم عرض أي منتج منتهي الصلاحية، وضمان مراقبة الهدر وفقًا للسياسات والإجراءات.
- عملاء جدد: بدء وتنظيم مبيعات للعملاء الجدد في المسارات المخصصة، مع مراعاة التنسيق مع الأقسام الأخرى ذات الصلة وفقًا لاستراتيجية المبيعات والتوزيع.
- إدارة الائتمان: تنفيذ سياسات الدفع والائتمان المعتمدة من الشركة وضمان إدارة الائتمان والتحصيل لجميع مبيعات المنطقة، مع ضمان الدفع في الوقت المناسب.
- إدارة الموظفين: ضمان العدد المطلوب وجودة الأشخاص، وإدارة الموظفين وفقًا لسياسات الموارد البشرية لشركة الصافي، بهدف تمكين تحقيق أهداف المبيعات والتوزيع.
- الإدارة وإعداد التقارير: ضمان إجراء الإدارة وإعداد التقارير وفقًا لسياسات وإجراءات المبيعات والتوزيع وضمان إدخال البيانات في الأنظمة بدقة وفي الوقت المناسب.
متطلبات الوظيفة:
- المستوى التعليمي: دبلوم المدرسة الثانوية.
- شهادة/تعليم معين: إدارة الأعمال أو التسويق أو الأمور المالية.
- الخبرة الدنيا: سنتان في وظيفة مماثلة.
- اللغات: الإنجليزية، الهندية/الأوردو، العربية (مفضل).
- متطلبات أخرى: عمر 22+، قابل للعد، مهارات جيدة في استخدام الحاسوب.
إذا كنت تجمع بين الخبرة والمهارات المطلوبة، وتبحث عن فرصة للعمل كمشرف مبيعات في الهفوف، ندعوك للتقديم على الوظيفة والمساهمة في نجاح فريقنا.
